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薪火相传育新苗 教研赋能促成长—— 汉语言文学教研室开展“老带新、传帮带”教研活动

来源: 哈尔滨广厦学院 时间: 2025-06-26

  为夯实青年教师教学根基,传承优质教学经验,6月26日,哈尔滨广厦学院新视域文化产业学院携手汉语言文学教研室以“赋能青年教师专业成长,提升学科教学育人质量”为核心,精心组织“老带新、传帮带”教研活动。活动通过经验分享、重难点研讨、教案打磨等多元形式,搭建起老教师倾囊相授、青年教师虚心求教的成长桥梁,为教研室教学质量提升注入强劲动力。

  本次活动立足师资结构特点,针对青年教师教学经验不足、教材处理能力待提升等共性问题,制定“一对一结对、多维度指导、全过程跟进”培养方案,确保帮扶精准见效。活动中,教研室主任田广维结合自身多年一线教学实践经验,向全体教师分享教学核心技巧与成长心得。他从教案撰写规范性、课堂互动设计创新、学情分析精准性、教学评价多元化等教学核心环节展开详细讲解,强调“好的教学是知识传递与心灵共鸣的统一”。针对青年教师教学中易遇的难点,田主任提出“三心”教学准则:打磨教学细节要细心、引导学生学习要耐心、探索教学方法要用心,叮嘱青年教师以教研促教学,在实践中锤炼教学技能,成长为德才兼备的优秀教师。

  经验分享环节,获得校级优秀教案的教师刘琳琳以《优质教案的设计逻辑与实操方法》为题,拆解教学目标设定、重难点突破、教学方法创新等核心要素,结合获奖教案范例讲解个性化设计思路。随后,刘老师聚焦课堂实践,分享激发学生学习兴趣、高效处理课堂突发情况、提升小组合作教学实效等实战技巧,通过典型教学案例生动呈现“以学定教、因材施教”理念,让青年教师深受启发。

  为巩固帮扶效果,教研室建立“老带新”长效机制,为每位青年教师配备专属指导教师,通过随堂听课、教案批改、课后点评等常态化方式跟进指导;定期组织教学汇报课、教学技能竞赛等活动,搭建展示交流平台;同步开展教学资源共享行动,老教师无私分享积累多年的课件、教案、试题库等优质资源,助力青年教师快速提升教学效率。

  此次“老带新、传帮带”教研活动的开展,有效促进了教师间的专业交流与共同进步,凝聚了教研室向心力与战斗力。下一步,汉语言文学教研室将持续深化“传帮带”机制,丰富教研活动形式,聚焦汉语言文学专业教学改革难点问题,不断提升整体教学科研水平。

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