为破解“教案写得满、面试讲不清”的实训痛点，提升学生岗位表达与临场应变能力，10月24日，哈尔滨广厦学院新视域文化产业学院组织人文教育学院学前教育专业开展“2023级学前教育专业教育实习岗前模拟面试”。活动邀请哈尔滨新区第三幼儿园园长汤扬、哈尔滨新区第十一幼儿园园长刘英，新区三幼教学主任袁富颖、师训主任刘平方，以及全国教师资格面试考官温向红等校外专家，与校内“双师型”教师共同担任评委，2023级学前教育专业全体学生参加。

　　活动前期，学前教育专业全体教师集体教研，完成学生分组与面试选题筛选。主题库覆盖健康、语言、社会、科学、艺术五大领域，兼顾小、中、大班三个年龄段，最终确定15个选题方向。学生报名后统一抽签，一次性确定出场顺序、试讲主题与考场，并围绕抽定题目独立备课，撰写含活动目标、重难点、活动准备与过程的教学简案，自备教具、图谱、音乐等辅助材料，须自主设计活动过程，不得直接套用现成教案。

　　模拟现场参照幼儿园教师招聘面试通用流程，设置自我介绍、模拟试讲、结构化问答三个连贯环节，全程计时、超时即止，还原园所真实招聘场景。学生展示后，面试官逐一点评，当场点明亮点与短板并给出改进建议；全部环节结束后，园长、教学主任集中总评，解读用人单位由“看成绩”向“看解决问题能力”转变的评价导向，校内教师则从专业角度研析活动设计，引导学生树立科学儿童观，切实破解“讲不清”的难题。

　　此次活动把岗位标准前置到校园实训环节，是学前教育专业深化园校协同育人的具体落点，也帮助学生找准短板、明晰职业定位，提升在优质园所的实习竞聘与留用竞争力。下一步，专业将持续推进实习实训基地建设，把岗位能力要求融入日常课堂，护航学子完成从校园到幼教岗位的角色转变。