为进一步促进我院培养应用技术型人才目标的实现，完善学生综合素质提升的有效途径，3月9日上午，学生工作处组织召开了“如何提高学生综合素质”研讨会。学院办公室副主任龙和平、各党总支书记、副主任、助理、辅导员代表及学生处、团委负责人参加大会。会议由学生处处长高建国主持。

　　会上，学生处处长高建国首先对我院即将实施的《深化教育教学改革，培养高素质应用技术型人才培养方案》进行了深入解读，强调学生综合素质的提高是学生管理工作的出发点和落脚点，希望全体辅导员竭尽全力为我院全面提升学生素质献计献策。

　　学院办公室副主任龙和平针对“如何提高学生综合素质”提出企业化育人的想法，提出从大学生素质拓展训练抓起，从基本礼仪、演讲、衣着抓起，切实提高学生的就业本领，确保学生就业道路畅通无阻。会计系副主任周广欢提议将大学生素质拓展列入考核，实行学分制证书化管理。人文系副主任赵静、汽车与机电工程系副主任陈凤鑫提出要提高学生素质应先诊断出学生欠缺的是什么素质，分年级分专业对症下药。计算机科学与技术系辅导员代表单莹莹老师提出，将素质拓展训练延续大学四年，成为一种养成习惯。公寓管理中心主任赵文君认为学生素质提高应与日常管理相结合，实行分类教育。

　　经过一个半小时的激烈讨论，各位代表意犹未尽，大家达成了共识：提高学生综合素质必须弄清楚学生应具备什么素质？缺少的是什么素质？如何提高这种素质？其次，应将大学生素质拓展训练常态化，应按类别分层次进行共性与特性教育，将“大众式训练”与“精英式训练”相结合。